NIEUWS
EVC staat voor Erkenning Verworven Competenties. Dat houdt in dat je je werkervaring gaat inzetten om je doel te bereiken in plaats van een opleiding te gaan volgen. Bij een EVC-traject ga je aantonen dat je ervaring hebt in de werkprocessen die voor jouw beroep van toepassing zijn. Want werkervaring wordt steeds vaker door de overheid en door de verschillende branches als minst...
Klik op NIRPA toetredingsprocedure voor meer informatie over de toetredingsprocedure.
Klik op EVC NIRPA Branchestandaard voor informatie op de EVC-procedure
Direct aanmelden? Klik hier!
Onze samenleving verandert voortdurend. Dit vraagt van ons allemaal dat we continu bezig zijn met professionaliseren en ontwikkelen. Bureau STERK focust daarbij op de kracht van informeel leren of praktijkleren en levert daarmee een bijdrage aan ‘een leven lang leren’ zodat iedereen betaald of onbetaald een zinvolle bijdrage kan leveren aan werk en maatschappij.
Bureau STERK is een organisatie die mensen en organisaties wil ondersteunen en faciliteren bij het optimaal gebruiken van aanwezige talenten en competenties en deze verder ontwikkelen. Wij geloven in ‘samen STERKer in ontwikkelen en professionaliseren’. Wij benaderen mensen vanuit een positief, kritische grondhouding en gaan uit van talenten en kwaliteiten. Samen brengen wij uw professionele identiteit in kaart. Door deze aanpak is het makkelijker om open te staan voor nieuwe inzichten, ideeën en veranderingen.
Via verschillende trajecten ‘informeel leren binnen formele kaders’ maken we uw talenten en competenties zichtbaar en STERKer.
Directeur / Eigenaar
Robinet Bargeman is één van de twee directeuren van Bureau STERK. Onderwijs; ontwikkelen en professionaliseren is de grote passie van Robinet. Zij heeft jarenlang in het basisonderwijs en later in het hoger onderwijs gewerkt. Bij de hogeschool was Ro...
Algemeen adviseur
Jacqueline Sijbring is haar carrière in het hotelwezen gestart. Zij heeft in binnen- en buitenland leidinggevende functies bekleed. Jacqueline heeft trainingen en coaching verzorgd. Vanuit haar werk in het hotelwezen weet Jacqueline als geen ander ho...
Consultant
Yvette Stout, is een van de consultants van Bureau STERK. Yvette heeft jaren ervaring als begeleider in de gehandicaptenzorg. Daarnaast heeft ze in 2011 de opleiding SPH afgerond. De combinatie van theorie en praktijk maakt dat ze op beide vlakken ve...
Consultant
Helma van Spijker is een van de consultants van Bureau Sterk. Ze komt uit de zorg en heeft als Verpleegkundige A ervaring opgedaan in verschillende ziekenhuizen. Later als praktijkopleider, begeleidde ze leerlingen en stagiaires. Taken die ze ook bij...
Onderwijskundig adviseur
Anjo Mooren is onderwijskundig adviseur bij Bureau STERK sinds april 2017. Zij heeft een lange onderwijservaring. Zij heeft zowel in het basis- als in het hoger onderwijs gewerkt. Tot voor kort was zij schoolleider van een basisschool. Ze is begonnen...
Directeur / Eigenaar
Rob Egberts heeft Bureau STERK in 2008 opgericht en is nu één van de twee directeuren. Rob studeerde onderwijskunde en sociologie aan de Radboud Universiteit Nijmegen en heeft brede ervaring opgedaan als onderzoeker, consultant en manager in diverse...
Senior consultant
Corina Lingbeek werkt als senior consultant bij Bureau Sterk. Zij heeft bijna twintig jaar gewerkt binnen de Geestelijke Gezondheidszorg als begeleider en coördinator en heeft binnen diverse functies begeleiding gegeven aan cliënten en collega’s. In...
Onderwijskundig adviseur
Henk Verzendaal werkt sinds september 2018 als onderwijskundig adviseur voor Bureau Sterk. Zijn loopbaan startte hij in de techniek, via het docentschap ging hij als schoolleider binnen het speciaal onderwijs aan de slag. In de afgelopen jaren heeft...
Senior consultant
Antoinette Megens werkt als senior-consultant bij Bureau Sterk. Zij heeft bijna 30 jaar ervaring binnen de Geestelijke gezondheidszorg als hbo-verpleegkundige, praktijkopleider en opleidingsadviseur. In deze verschillende functies heeft zij cliënten,...
